برزیل CV راهنمای نگارش

کار در خارج از کشور برای تلفن های موبایل مانند یک ماجراجویی برای بسیاری از مردم. با این حال، جستجوی کار در برزیل نیاز بیش از آشکار نامه پوشش برزیل و نوشتن CV برزیل و ترجمه - آن نیاز به آماده سازی روشمند. شما خواهید مسائل است که تقریبا به طور قطع حتی عبور و ذهن شما را زمانی که شما علاقه مند به تبدیل چهره جستجوی کار برزیل.

آیا بیش از حد به آرامی به نفوذ برزیل CV می توانید در ماجراجویی خود را ندارد! به عنوان مثال، شما را به قوانین مختلف مهاجرت و شیوه ها، روش درخواست کار، روند انتخاب و فرهنگ مدیریت را تجربه کنند.

A CV شبیه به یک است ادامه که در آن فراهم می کند اطلاعات بیشتر در مورد مدارک حرفه ای یکی، تجربه و آموزش و پرورش. با این حال، اصطلاح "رزومه"اغلب به نام CV، معمولا یک معنی متفاوت بسته به اینکه آیا یک توزیع CV در ایالات متحده، کانادا و یا بین المللی (خارجی به ایالات متحده یا کانادا) حمل و یا به دنبال یک دانشکده، دانشگاهی، پژوهشی، موقعیت بالینی یا علمی است.

شما می توانید رزومه فعلی خود را به یک CV تبدیل شود. رزومه شبیه به یک رزومه که در آن به تشریح مدارک حرفه ای و سابقه خود را، اما این کار را با جزئیات بیشتر با اضافه کردن به رزومه شرح مفصلی از تجارب آموزشی و / یا حرفه ای خود و اطلاعات شخصی که ممکن است شامل ملیت، تاریخ تولد، وضعیت تأهل، و غیره

در سال های اخیر آن را تبدیل به طور فزاینده ای محبوب برای پیوستن به لینک or فیس بوک وب سایت های شبکه های اجتماعی برای حرفه ای ها، که در آن شما ممکن است برای مشاغل جستجو کنید و بهینه سازی شده با کلمات کلیدی، محتوای محتوای غنی خود را با CV / رزومه فعلی داشته باشید. مدیران استخدام از آنها استفاده بیشتر برای مشورت با نمایه خود و مکمل و یا بررسی در برابر CV / رزومه شما ارسال همراه. اگر حساب کاربری نداشته اید، آن را ایجاد کنید و پیوند رسانه های اجتماعی خود را در رزومه / رزومه خود قرار دهید.
حال، شما باید مدیریت حضور خود را آنلاین. هر عکس و اظهاراتی را که می تواند به شما ضعیف باشد، حذف کنید. از دیدگاه کارفرمایان، کسی که بر روی مهمانی در شبکه اجتماعی تأکید میکند، بر مشاغل تمرکز نمیکند و کسانی که شکایت از کار یا همکارانشان را ارسال میکنند نامزدهای کمتری دارند. رزومه CV / رزومه آنلاین نباید اطلاعات حساس را در اختیار شما قرار دهد زیرا ممکن است فاقد احترام به محرمانه بودن و اختیار باشد.

هدف رزومه کاری شما در برزیل باید متقاعد شود که کارفرما از شما دعوت کند مصاحبه شغلی. بنابراین، خود را CV یک ابزار بازاریابی است، که شما باید به بازار که در آن شما قصد استفاده از آن را سفارشی. ارسال یک مقدمه که شامل بسیاری از قدرت کلمات و افعال عمل. اسکنر ها که برنامه ریزی برای انتخاب کلمات خاص متوجه این کلید واژه ها.

تنها زبان رسمی در برزیل پرتغالی است. با این حال، آن را کمی از پرتغالی صحبت در پرتغال متفاوت است. بنابراین، اگر شما قصد آمدن به برزیل و نوشتن درست برزیل CV، شما باید با توجه به استفاده از "حق" پرتغالی پرداخت.

هنگامی که برای یک موقعیت در برزیل با استفاده از استفاده از پرتغالی و یا سایر زبان (انگلیسی، فرانسوی، اسپانیایی، آلمانی، ژاپنی و غیره) بسته به شرکت و تسلط خود را، اگر شما به دنبال یک شغل در شرکت های چند ملیتی، سازمان های بین المللی، روزنامه ها و مجلات، اینترنت، زبان مدارس و برای کار داوطلبانه است. برای اینکه در طرف امن باشد، هر دو زبان خارجی و یک نسخه پرتغالی ارسال.

شما نیاز به پذیرش که نمی دانستند پرتغالی شما را در نقطه ضعف واقعی از جویندگان کار محلی قرار داده است. دانش پایه از پرتغالی لازم است در نظر گرفته برای مقابله با زندگی دفتر روزانه و زندگی در خارج کار می کنند.

خود را آماده کنید - قبل از نوشتن تحقیقات CV خود را به شرکت شما می خواهید برای کار. چنین اطلاعاتی کمک خواهد کرد شما را به انطباق CV خود را به طور موثر تر به هر کار خاص و استفاده از نمونه های درستی نشان دستاوردهای خود را.

یک درخواست شغلی در برزیل باید شامل یک باشد مقدمه ای که برای یک نامه یا مدرک نوشته می شود (یک صفحه تایپ شده در فرمت A4) و CV.

برزیل CV آیا کامپیوتر چاپ شده و یا تایپ، معمولا در معکوس به ترتیب زمانی - با شروع با کار های اخیر، در یک تا حداکثر سه قالب A4. در این وضعیت زمانی که این کار به طور مستقیم با مطالعات خود را متصل نیست، اما با تجربه کار خود را، شما ممکن است یک ارسال CV کاربردی - اطلاعات ساختار در هر مورد. توضیح هر گونه شکاف در اشتغال خود را.

را خود برزیل CV موثر تر و تأکید بر آنچه شما برای ارائه به کارفرما. استفاده قدرت کلمات و کلمات عمل برای توصیف دستاوردهای خود را، مانند کمک، سازمان یافته، آموزش دیده، مدیریت، توسعه یافته، هماهنگ، و غیره فراهم می کند که نمونه که مناسب این کار، برای نشان دادن دستاوردهای خود را. تمرکز بر روی مهارت ها و صلاحیت است که برای موقعیت مورد نیاز است. نقطه گلوله این در شروع یک جمله برای حداکثر تاثیر.

توجه به ارائه روشن و ساختار برزیل CV توسط Bullet اشاره هر بخش به طور جداگانه به عنوان مثال:

  • اطلاعات شخصی (اطلاعات شخصی) - شامل اسم اول و نام خانوادگی، محل و تاریخ تولد، وضعیت تأهل و اطلاعات تماس
  • تحصیلات (académica Formación) - مطالعات لیست و همچنین زمان و مکانی که حضور داشتند به پایان رسید. شامل نمرات آزمون، تاریخ حضور و غیاب، تاکیدات مطالعه، دیپلم و درجه است. همچنین، ذکر جوایز و افتخارات، و همچنین مدارک آموزشی، کارآموزی و عضویت در سازمان های حرفه ای است.
  • فعالیت های فوق برنامه (Otros títulos Y seminarios) - فهرست تمام آموزش های حرفه ای را دریافت کرده اند، از جمله آموزش پیشرفته و افزایش مهارت از سمینارها به دوره های کامل و دوره های تجاری و یا تفریحی انجام پاره وقت و یا تمام وقت است. هر کدام در یک بخش مجزا - تاریخ و محل باشد.
  • تجربه حرفه ای (Experiencia حرفه ای) - شامل نام شرکت، مدت اشتغال، موقعیت، وظایف و مسئولیت انجام شده است.
  • زبان (زبان) - دولتی زبان مادری خود را و سطح تسلط توصیف برای زبان های دیگر با اشاره به گفتاری و نوشتاری سطوح (روان، خوب، و عمومی).
  • مهارت های کامپیوتر (محاسبه) - نرم افزار، زبان های کامپیوتری و یا برنامه های با شما آشنا هستند را نشان دهد.
  • دیگر (Otros datos د علاقه مند به فسفر) - شامل برنامه های تبادل، کار داوطلبانه، کسب اطلاعات بیشتر در رابطه با موقعیت مانند در دسترس بودن، گواهینامه رانندگی، خدمات نظامی، و غیره و سایر اطلاعات شما شامل نشده است.

در برزیل برای حرفه ای ها برای آماده سازی دو رقم بسیار رایج است:

  • رزومه یک صفحه به خلاصه ای از اطلاعات شخصی، پس زمینه های آموزشی و تجربه حرفه ای؛ و
  • دیگر، CV جامع تر، 02:58 صفحه در طول، با توضیحات مشخص تر از مواضع برگزار شد، مسئولیت درگیر، نتایج به دست آمده و دیگر جزئیات مربوط.

اکثریت شغلی فقط باید CV های کوتاه را ارسال کنند. با این حال، ما به شدت توصیه می کنیم که یک نسخه پرتغالی و یک زبان خارجی را ارسال کنید.

در حال حاضر CV دیگر تنها در صورت درخواست. این نشانه قوی است که یک کارفرما در شما علاقه مند است. اگر در پس زمینه حرفه ای طولانی است، ارائه جزئیات تنها برای مشاغل جدید ترین و آنهایی که مسن تر به طور خلاصه. اگر شما برای یک لیست طولانی از شرکت کار می کرد، ذکر است تنها پنج شغل جدید ترین.

در نهایت، به دقت در نظر گرفتن آنچه به خارج از CV خود را ترک و رد هر چیزی که ممکن کارفرمایان آینده نگر شانس برای اعمال تبعیض در اختیار شما قرار دهد.

هرگز از اسناد رسمی مانند نمرات، دیپلم و یا توصیفات به درخواست شما ضمیمه کنید. بهترین کار این است برای جلوگیری از اتصال ارجاع به CV خود را مگر اینکه شما خواسته شده است تا آنها را فراهم می کند. کارفرمایان معموال برای مراجع بخواهید که آنها در واقع به آنها نیاز دارید. این نشانه قوی است که یک کارفرما در شما علاقه مند است.

در برزیل، کارفرمایان برای پذیرش درخواست های ایمیل یا فکس رایج تر است. در این مورد، رزومه خود را به نامه خود اضافه کنید. با این حال، باید آگاه باشید که یک CV الکترونیکی به نظر نمی رسد یک چاپگر باشد. کارفرمایان اغلب اسکن CV ها را دارند. پس خودت بسازی scannable CV با اجتناب از خطوط به عنوان مثال و یا فونت ایتالیک و غیره

روند استخدام گرایش به نسبتا طولانی، بنابراین بررسی چه مدت آن را به دریافت پاسخ.
اکثر کارفرمایان انتظار برای دریافت CV خود را همراه با نامه ای روی.

بررسی املا و دستور زبان برزیل CV خود را. از طلسم و دستور زبان گرامر کلمه پرداز استفاده کنید. اگر شما از توانایی شما در تشخیص دستوری، علائم پرتغالی یا سایر خطاهای استفاده از زبان اطمینان ندارید یا اگر به سازماندهی رزومه کاری خود نیاز دارید، برای کمک به آن حرفه ای ارسال کنید.

به یاد داشته باشید رزومه / رزومه شما باید باشد هدف قرار, قابل اسکن و تولید بازدید. اگر شما یک مشکل خود را با نوشتن CV or نوشتن رزومه کاری به جای خیره شدن به یک کاغذ خالی، استفاده کنید نمونه CV, قالب CV, نمونه رزومه و قالب رزومه و یا:

اکثر استخدامکنندگان انتظار دارند که همراه با رزومه یا CV خود نامه ارسال کنند.
بنابراین، آماده یک نامه متقاعد کردن خواننده به این دلیل که شما بهترین نامزد برای مصاحبه.
اگر شما یک مشکل خود را با نامه نوشتن استفاده از یکی از این:

دیگر برزیل CV اطلاعات

اگر شما نامه پوشش برزیل و برزیل CV آماده هستند، توزیع آنها را به کارفرمایان آینده نگر شما. هنگامی که شما جستجوی کار برزیل موفق بوده اند برای اعمال ویزای برزیل اجازه کار برزیل و شروع به آماده شدن برای برزیل مصاحبه شغلی.

بررسی راهنمایی مصاحبه شغلی انجام است و انجام ندهیدو پیدا کردن که چرا مردم استخدام نمی.

علاوه بر این، در بین المللی اطلاعات, جستجوی کار, ویزا, اجازه کار, نامه, CV و رزومه, مصاحبه شغلی و لباس صفحات شما خواهد شد بسیاری از راهنمایی های مفید برای جویندگان کار در خارج از کشور پیدا

موفق باشی برزیل CV.