خودرو مدیر منابع انسانی رزومه نمونه

La رزومه ترکیبی فرمت ترکیبی از عناصر از معکوس رزومه زمانی و رزومه عملکردی انواع این فرم رزومه روزافزون محبوب است انعطاف پذیر ترین، اجازه می دهد شما را برجسته آن بخش از رزومه کاری خود را که بیشتر مربوط به هدف شغلی خود را. بررسی کنید مزایا و معایب رزومه را ترکیب کنید.

علاوه بر این، شما ممکن است نمونه رزومه جستجو بر اساس صنعت یا با وضعیت شغلی و افزایش رزومه کاری خود را با کلمات کلیدی در صنعت.

کردن نمونه AUTOMOTIVE HUMAN RESOURCES MANAGER RESUME فراهم می کند ایده سبکی که شما ممکن است در رزومه خود استفاده کنید

نام نام خانوادگی
آدرس خیابان
شهرستان، ST کدپستی، کشور
تلفن #
آدرس ایمیل

هدف
به دنبال یک مدیریت منابع انسانی به چالش کشیدن و یا فرصت مرتبط در منطقه فینیکس، آریزونا استفاده گسترده تجربه HR شرکت ها، مهارت های مدیریت پروژه اثبات شده است، و همچنین دستاوردهای موفق در مواضع قبلی.
خلاصه

• ماهر در تمام جنبه های مدیریت منابع انسانی، آموزش کارکنان و استخدام، رهبری تیم و مربیگری، ترویج تنوع، روابط کارکنان، بازسازی برای تغییر، ممیزی سازمانی، مذاکره قرارداد، اجرای برنامه های جدید، شیوه های کارکنان، نتایج و جبران خسارت، ایمنی کارکنان و سلامت، انجام ارزیابی عملکرد، توسعه برنامه های استراتژیک کسب و کار، بودجه بندی و پیش بینی، و خدمات به مشتریان.

• به خوبی توسعه یافته مهارت های ارتباطی از طریق آموزش و انگیزه نشان داد، نوشتن منتشر شده در مطبوعات و خبرنامه، توسعه کارگاه و تسهیل، گروه زبان، مهارت های ارائه، توانایی تولید در عمق پیشنهادات و گزارش ها، نوشتن شرح شغل، در حال توسعه کتابچه های رویه ای، و تخصص در ارتباطات کسب و کار.

• با تجربه در مشاوره، قانون کار فدرال و ایالتی، روابط عمومی و روابط رسانه ای، مدیریت پروژه، آماده سازی سند قانونی، هماهنگی تبلیغات و بازاریابی مبارزات انتخاباتی، و مذاکرات.

تجربه
چاه CAPITAL - خدمات گارانتی AUTO، دلپذیر هیلز، کالیفرنیا
1998 - در حال حاضر
مدیر منابع انسانی
• در حال حاضر مسئول استراتژیک منابع انسانی و پشتیبانی برای سایت های AWS دلپذیر و ونکوور، ارائه مشاوره و راهنمایی برای مدیریت در مسائل مربوط به سازمان و توسعه، نیروی انسانی، شیوه های کارکنان، نتایج و جبران خسارت، و دولت / دولت فدرال انطباق قانون کار.
• شخصا مدیریت مراحل نهایی فرآیند ادغام گروه مالی، با کاهش قابل توجهی در نیروی؛ آسان EMS کارگاه آموزشی و برای سایت دلپذیر رهبری تیم کیفیت و رشد.
• راه اندازی اجرای کارمند کتاب جدید و فرایند برنامه ریزی حقوق و دستمزد برای دلپذیر هیلز سایت مدیریت، تکمیل 1999 طرح اقدام مثبت دلپذیر است، و همکاری در توسعه و اجرای برنامه به رسمیت شناختن بالا جدید AIM.
• بازسازی هماهنگ دولت و پردازش وزارت قرارداد، بازخورد هماهنگ با رئیس جمهور AWS، توسعه استراتژی های قانونی برای انتظار موارد با کار و مسئولیت وکلای مدافع، و به عنوان قهرمان برای 360 درجه سیستم ها ولز مالی تضمین خدمت کرده است.
LOMAD بین المللی، Phoenix، آریزونا
1995 - 1998
مشاور ارشد بازاریابی
• طراحی و توسعه برنامه های استراتژیک کسب و کار، پیش بینی، و بینی، تجزیه و تحلیل بازار انجام شده است، و جنبه های بازاریابی، برنامه ریزی و بودجه بندی مربوط می شود.
کورنت خدمات حرفه ای، سین سیناتی، اوهایو
1990 - 1995
رئيس جمهور
• انجام طیف گسترده ای از وظایف مدیریتی، از جمله مذاکره موفق از قراردادهای دولتی، مدیریت روابط مشتری، و توسعه سیاست ها و رویه های سازمانی.
CRILL شرکت، Montgomery، اوهایو
1987 - 1990
معاون رئیس جمهور
• طراحی و توسعه استراتژی های بازاریابی و کارگاه های آموزشی outplacement انجام شده برای کارگران آواره تمرکز بر جستجوی حرفه ای، شبکه، تکنیک های مصاحبه، آموزش مهارت ها، و آماده سازی از سر گرفت.
FORD موتور هواپیما / FORD پزشکی سیستم، سین سیناتی، اوهایو / Wellford، ویسکانسین
1983 - 1987
ارتباطات و مدیر منابع انسانی برنامه
• به دریافت جایزه شرکت ارتباطات فورد در 1984. رقابتی فورد برای پذیرش به برنامه مدیریت روابط (RMP) با طیف گسترده ای از چرخش و آموزش انتخاب شده است.
• ارتباطات و منابع انسانی مدیر برنامه، توسعه طرح های HR به منظور بهبود فرآیندهای برای وزارت دریایی و صنعتی.
• به عنوان حرفه ای کارکنان / همکاران فنی، مسئول جلسه و بیش از اهداف استخدام شرکت های بزرگ برای مهندسین مکانیک.
• ارتباطات و روابط عمومی، قوه مقننه دولت به نمایندگی از سیستم های پزشکی، کمپین سر از MSBG کمیته اقدام سیاسی، لابی نوشت و ویرایش نشریات داخلی، و به عنوان یک روزنامه نگار کمک برای منتشر شده در مطبوعات کار کرده است.
• به عنوان ورود به سطح و کالج همکاران، مسئول راه اندازی برنامه استخدام دانشگاه به استخدام مهندسان برق و نرم افزار؛ شخصا توسعه برنامه جذب کارمند.
ها Greenhill CORPORATION، الک گراو، ایلینوی
1980 - 1983
پرسنل مدیریت / مدیرعامل ایمنی
• مدیریت روابط کارکنان، از مذاکرات قرارداد، و داوری برای 250 متحده کارگران فولاد کارمندان امریکا، با مسئولیت برای پیروی از مقررات با EEOC، OSHA، و وزارت کار جبران بیکاری و مقررات جبران خسارت کارگران.
STATE BANK شیکاگو، شیکاگو، ایلینوی
1979 - 1980
نماینده خدمات مشتریان
• مسئول ایجاد و نگهداری حساب مشتری، انجام معاملات طلا و نزدیک نظارت بر طلا و نقره بازارهای تجاری نیویورک و لندن.
آموزش ها، سمینارها و صدور گواهینامه
شرکت، مشاوران حقوقی، زبان و آموزش رهبری
• کمربند خبره سبز، 1999
• آغاز سطح گواهی اسپانیایی، صحبت مرکز زبان اول، 1998
• برنامه مدیریت فورد روابط کارکنان، 1983-1985
• ریچارد ترس مهارت های مصاحبه، 1985
• کارگاه آموزشی مهارت های مذاکره در، 1985
• آموزش مهارت های مشاوره، 1984
• مطالعات حقوقی / صدور گواهینامه، دانشکده استون حقوق، 1992-1993
• کارمند روابط کار قانون کار سمینار، دانشکده انطاکیه حقوق، 1981
دانشگاه ایلینوی شرقی، چارلستون، ایلینوی
1979
کارشناسی هنر، روانشناسی

استفاده از جستجوی شغلی کشور or جستجوی شغلی در کشور موتورهای جستجوی شغلی!

به یاد داشته باشید رزومه / رزومه شما باید باشد هدف قرار, قابل اسکن و تولید بازدید. اگر شما یک مشکل خود را با نوشتن CV or نوشتن رزومه کاری به جای خیره شدن به یک کاغذ خالی، استفاده کنید نمونه CV, قالب CV, نمونه رزومه و قالب رزومه و یا:

اکثر استخدامکنندگان انتظار دارند که همراه با رزومه یا CV خود نامه ارسال کنند.
بنابراین، آماده یک نامه متقاعد کردن خواننده به این دلیل که شما بهترین نامزد برای مصاحبه.
اگر شما یک مشکل خود را با نامه نوشتن استفاده از یکی از این:

دیگر خودرو مدیر منابع انسانی رزومه اطلاعات نمونه

اگر شما نامه و ادامه آماده هستند، شما ممکن است ایمیل خود را خودرو مدیر منابع انسانی از طریق از سر جستجوی کار بین المللی به استخدام کار در سراسر جهان.

برای موفقیت در خود جستجوی شغلی کشور و مشاغلی که می خواهید، باید آماده شوید نامه و CV or ادامه که باید پست الکترونیک بلافاصله به کارفرمایان آینده نگر انتخاب شده در طول یک جستجوی کار.

هنگامی که شما یک دعوت به دریافت مصاحبه، شما ممکن است برای درخواست ویزا و اجازه کار. سپس خودتان را برای مصاحبه شغلی آماده کنید و نگاهی به نوع خود بیاندازید سوالات مصاحبه شغلی, راهنمایی مصاحبه شغلی و دیگر مهارت های جستجوی کار.

مصاحبه شغلی را بررسی کنید do و نکن و دیگر مهارت های جستجوی کار صفحات پیدا کنید که چرا مردم هستند برای مشاغل موجود به استخدام درآورده است.

پیگیری مصاحبه شغلی با با تشکر از شما نامه. کارفرمایان توجه این را به عنوان نشانه ای از علاقه نهایی خود را در موقعیت.

علاوه بر این، در جستجوی کار, ویزای, اجازه کار, نامه, CV و رزومه, مصاحبه شغلی و کدهای لباس صفحات، شما می توانید راهنمایی برای بسیاری از کشورها مختلف پیدا کنید.

موفق باشید از نمونه کارهای مدیریت منابع انسانی خودرو.