رویدادهای ویژه مدیر رزومه نمونه

La رزومه ترکیبی فرمت ترکیبی از عناصر از معکوس رزومه زمانی و رزومه عملکردی انواع این فرم رزومه روزافزون محبوب است انعطاف پذیر ترین، اجازه می دهد شما را برجسته آن بخش از رزومه کاری خود را که بیشتر مربوط به هدف شغلی خود را. بررسی کنید مزایا و معایب رزومه را ترکیب کنید.

علاوه بر این، شما ممکن است نمونه رزومه جستجو بر اساس صنعت یا با وضعیت شغلی و افزایش رزومه کاری خود را با کلمات کلیدی در صنعت.

نمونه ای از بازخورد مدیر رویدادهای ویژه ایده های استادانه ای را ارائه می دهد که شما می توانید از آن استفاده کنید

نام نام خانوادگی
آدرس خیابان
شهرستان، ST کدپستی، کشور
تلفن #
آدرس ایمیل

برنامه های ویژه MANAGER

سطح استثنایی از ارتباطات و انگیزه
تاریخ تأیید دستاوردهای برجسته در محیط های چالش برانگیز
تعهد به کل بیش از CLIENT و شخصی انتظارات

ارائه حرفه ای و کمال با دستاوردهای 9 سال گسترده در صنعت رویدادهای خاص. توانایی حیاتی برای تجزیه و تحلیل، قبضه، و پرداختن به مسائل مهم، و برای حفظ حداکثر خونسردی در شرایط بحران است. درک پایین خط از استراتژی های مالی برای افزایش سودآوری با سابقه کار در میلیون دلار به علاوه بودجه. تخصص جامع سازمانی و توجه به جزئیات ترکیب با رهبری طبیعی و طنز خوب برای ایجاد، انگیزه محیط تیم مثبت است که به طور مداوم بیش از همه انتظارات.

پروفایل دست آوردهای

رویدادها مانع پییشرفت - قرارداد

مراسم افتتاحیه کنفرانس Travelscene، کنز، 2003
NZ مخابرات رویدادهای ویژه تشویقی، ساحل طلا، 2002
LJ کنفرانس هوکر رویدادهای ویژه، پرت، 2002
شام IGA METCASH جشن - BEC، بریزبن، 2002
تویوتا خدمات مالی شام، بریزبن، 2002

رویدادها جوجه تیغی - قرارداد

جوایز BAD - BCEC، بریزبن، 2003
CUB ورزشکار ناهار - BCEC
اتحادیه بین المللی انجمن های اعتباری، بریزبن، 2003

AMP - مدیر رویداد - قرارداد

نمایشگاه AMP - سفر یک ملت، بریزبن، 2001

رویدادها مانع پییشرفت - کارمندان تمام وقت

LJ کنفرانس هوکر و رویدادهای ویژه، ساحل طلا 2000 / سیدنی 1998 / هوبارت 1996
شام مرسدس بنز، بریزبن 1998، 1996
UTAG کنفرانس برنامه های ویژه،
Coolum 2001، 1996 / ملبورن 1999 / هوبارت 1998 / آدلاید 1997
سازمان رئیس جمهور جوان خانواده دانشگاه,
هاوایی 1999 / نیوزیلند 1997 / Coolum 1995
پایکوبی خداوند شهرداران و شمع، بریزبن 2001، 1996، 1995
شام IGA METCASH جشن، بریزبن 2002، 2001، 2000، 1998، 1996، 1995
شورای املاک استرالیا جشن شام، بریزبن 1999، 1998
شام هیئت دولت محلی، کنز 1997 / بریزبن 1996
مزدا مترو 121 راه اندازی و شام، بریزبن 1997
بازی های المپیک 2000 - مراسم افتتاحیه فوتبال، بریزبن 2000

MOMENTS اوج

1998

مراسم پس از بسته شدن جوان رئیس جمهور سازمان خانواده دانشگاه
- نیوزلند
نقش حیاتی در برنامه ریزی فنی و طرح از چادر جدا به محل دو اتاق و صندلی مهمان 1,200 برای نشستن شام. تیم فنی رهبری 3 پوشاندن و قالب دهی حرفه ای، 2 صوتی و تصویری تکنسین، نور 2 و مهندسان صدا 2، 2 جلوه های ویژه تکنسین ها، و مشاور قدرت 1. استفاده عمل فرانسه پرده نشان می دهد ترکیب صدا و افکت های نوری و راکت بهاستفادهازاتش درعلم وهنر به منظور افزایش آشکار «لحظه و رسم چشم مخاطب بالا و پشت به مرحله مجاور و رقص عرصه. به طرز ماهرانه ای مشکلات زمان بندی های متعدد تجربه در طول تمرینات با پیشنهاد جایگزین های نوآورانه و پیشرو و ایجاد انگیزه اعضای تیم حل شود. پس از مشکلات فنی به نام کور کل نشان می دهد مانع بازخورد مثبت می شوند.

1997

فدراسیون عمران پیمانکاران جوایز جشن شام
- سالن سلطنتی سنبه توچال
استراتژیک تمام جنبه از برنامه تولید، به اسکریپت های دقیق برنامه ریزی شده برای استاد از مراسم، تونی باربر، به سمعی و بصری پیش تولید از جوایز. غلبه چالش بی سابقه ای نیم ساعت قبل از رسیدن مهمان از زمانی که مشتری تغییر 80 درصد از رویداد در حال اجرا برنامه و ارائه تئاتر. دستی بازنویسی تمام اسکریپت، مشورت با استاد از مراسم، و به موقعیت 5 دقیقه قبل از شروع بازگشت. نشان می دهد از دست نوشته به خدمه فنی آماده نشده، باعث نشانه های آینده در اجرا نامیده می شود. بدون اشتباهات وجود شرایط به شدت به چالش کشیدن ساخته شده است. دانش صمیمی از اسکریپت و محتوای تغییرات سازگار و انعطاف پذیر را فعال کنید.

تجربه حرفه ای

رویداد MANAGEMENT STAGE قراردادها پوشا 2002 ارائه

رویدادها مانع پییشرفت - شکیبایی دره، استرالیا

مدیریت رویداد

با مدیریت کامل خلاق و عملیاتی و نظارت بر کل بازیگران و خدمه رویداد عنوان شده است. قالب معیار ایجاد شده برای برنامه های تولید و سفارشات در حال اجرا. واژه نامه اصطلاحات وارد تئاتر برای استفاده در آموزش کارکنان. گزارش به مدیر خلاق.

رویدادها جوجه تیغی - YATALA، استرالیا

مدیر صحنه

پاسخگویی کامل به اعمال برای صاف در حال اجرا، زمان بندی درست و کنترل کامل رویداد. بازیگران تمام تحت نظارت و خدمه در سراسر وقایع. آموزش دیده همه کارکنان شرکت در اصطلاحات درست و روش در حال اجرا نشان می دهد. گزارش به مدیر.

دید کلی:

  • مسئول نظارت بر تمام جنبه های از جمله نور، صدا، صوتی و تصویری، چوب بست، جلوه های ویژه، تم راه اندازی و دیگران متعدد برای تمرین و رویداد اصلی.
  • سیستم TalkBack را مورد استفاده همه نشانه های فنی و تئاتر به پاسخ.
  • آماده مفصل، به طور کامل به پایان رسیده برنامه تولید / اسکریپت از جمله نشانه های فنی و استعداد و جنبش های مرحله.
  • نوازندگان کارگردان، خدمه فنی، خدمات مواد غذایی و کارکنان محل از برنامه تولید کارشناسی ارشد.

FULL-زمان رویداد و عملیات مدیریت پوشا 1994 به 2002

رویدادها مانع پییشرفت - شکیبایی دره، استرالیا

1994 به 2000

مدیر ارشد رویداد

با توجه به تخصص به رسمیت شناخته شده به صورت همزمان در هر دو مدیر رویداد ارشد و مدیر عملیات به کار گرفته شد (5 / 1998 - 6 / 2000) برای این مشخصات بالا شرکت مدیریت رویدادهای خاص. هماهنگ و مرحله بر رویدادهای 100 از کنسرت عمومی در فضای باز غذا برای ظرفیت 10,000 به مهمانی های شام خصوصی برای 20 مردم اداره می شود.

مسئول بودجه رویداد به 1.4 میلیون $ با مسئولیت کامل برای ارتباط با مشتریان، محل برگزاری، استعداد، و تامین کنندگان. خلاقانه موفق مفهوم رویداد، طراحی و پیاده سازی. مسئول تولید و مدیریت مرحله فنی، روشنایی و مشاوره طراحی قالب دهی، و دست انداز در و دست انداز کردن نظارت در محل. مواد غذایی و آشامیدنی نظارت، جلسات اسناد مناقصه و قرار ملاقات تهیه غذا. تمرینات انجام شده با کارگردان و طراح رقص.

برنامه های آماده مقیاس طبقه، طرح مجموعه، و برنامه مرحله انطباق 40 قطعه طراحی صحنه ارکستر. مسافرت هوایی سازمان یافته، و غیره محل اقامت برای بازیگران و عوامل. طرح نوشت؛ اسناد مناقصه آماده دولت، بودجه، نقل قول ها، قراردادها، نامه های انتصاب، برنامه تولید و متعدد دیگر. مدیران رویداد آموزش دیده، به کارگردانی نوازندگان و ستاره های نظارت. Liaised با کنترل کننده های مالی در مورد مسائل بودجه کامل و مدیر خلاق تایید کنترل کیفیت. انجام مذاکرات کلیدی با هنرمندان و مدیران مربوطه، نوازندگان، خوانندگان و متعدد دیگر. سازماندهی تمام جنبه های ستاره اقامت 5.

چالش های منحصر به فرد:

چالش:

به نقل از فقرا و بیش از امیدوار کننده منجر به بودجه رویداد فوق العاده تنگ بود.

اکشن و
یافته ها:

درو بر توانایی فکر می کنم جانبی و مذاکرات خط سخت به موسسه هزینه برای موثر و حفظ تمامیت خلاق و طراحی حالی که هنوز دستیابی حاشیه سود اختصاص داده انجام شده است.

چالش:

مشتری به چالش کشیدن به طور مداوم برنامه کامل چند ماه قبل از یک رویداد مورد نیاز است.

اکشن و
یافته ها:

تهیه و تدوین لیست مفصل از تمام مراحل مربوطه مورد نیاز برای رسیدن به زمان واقعی از زمان رزرو به صورتحساب نهایی است. تجربه بهبود چشمگیر در ارتباطات مشتری، رابطه و سطح اعتماد به نفس. مدیریت شخصی بهبود یافته از زمان و حجم کار.

دستاوردها کلیدی و نقاط قوت:

  • افزایش بهره وری و کلی تیم اعتماد به نفس از طریق ایجاد چک لیست مدیریت رویداد مفصل برای هدایت و کمک به اعضای تیم است.
  • تنها 12 ماه خدمات پس از دریافت ارتقاء سریع به ارشد مدیریت رویداد. اعتماد مدیریت و رسمیت شناختن همکار به عنوان یک حرفه ای قادر اختصاص داده شده به ایجاد محیط های با انگیزه سرگرم کننده با وجود شرایط استرس زا به دست آورد.
  • به دست آورد 3، ناخواسته، افزایش حقوق و دستمزد با توجه به تخصص به رسمیت شناخته شده، مهارت های ارتباط با مشتری، سودآوری بهتر، و کار و استرس کاهش بار در سراسر شرکت.
  • درخواست برای ارزیابی سطح عملکرد مدیران رویداد همکار، شرکت در فرآیندهای مصاحبه، و درخواست در سایت در طول ترین رویدادهای.

رویدادها مانع پییشرفت - شکیبایی دره، استرالیا

1998 - 2000

مدیریت عملیات

اتهام کل کنترل کیفیت و نظارت رویداد تیم مدیریت و پاسخگویی کامل بودجه. پذیرفته مسئولیت پایین خط برای تطبیق مشتریان به مدیران. برنامه تولید بررسی شده است. انجام جلسات جلسه فنی با تامین کنندگان کلیدی است. سازماندهی تمام جنبه های مدیریت اداری روز به روز است. نظارت مونتاژ از طرح های پیشنهادی، نقل قولها، هزینه، برنامه ریزی و قرار ملاقات. حقوق کارکنان مذاکره، شکایت واسطه، تقویم مرخصی و ختم مقالات سالانه آماده شده است. مسئولیت عملکرد کارکنان نظارت و آموزش مهارت های مدیریت رویداد. پیش بینی فروش بررسی، عملکرد کارکنان و بازخورد مشتری، و اهداف تضمین مواجه شدند. گزارش به مدیران و liaised با کنترل کننده های مالی. حضور سمینارها بازاریابی، توابع مشتری و رویدادهای شبکه.

چالش های منحصر به فرد:

چالش:

مدیر رویداد همکار قادر به کمک به مشتری به طور منظم با توجه به حجم کار شدید.

اکشن و
یافته ها:

شخصا تایید مدیر به استخدام دستیار تاریخ و ایجاد موقعیت برنده که در آن به انجام بدهید رابط مشتری بیشتر آزاد شد به دست آورد، انتظارات مشتری، مواجه شد و این شرکت قادر به آموزش یک دستیار ارزشمند بود.

چالش:

مدیر بازاریابی گرفتن هفته 4 مرخصی سالانه ایجاد کمبود سازمانی بزرگ و چالش است.

اکشن و
یافته ها:

جلسات هفتگی آغاز بین اعضای تیم و مدیر بازاریابی به فرآیند تحویل از فایل های مشتری و در نهایت دستیابی انتقال بدون درز از وظایف و تعمیر و نگهداری صاف از نیازهای مشتری.

دستاوردها کلیدی و نقاط قوت:

  • افزایش درآمد های 20٪ - 30٪ در سراسر چهارم 8. به طور مداوم اهداف و انتظارات بیش از حد به دست آورد.
  • ساختار ایجاد محیط کم دردسرتر کار، باز کردن خطوط چند سطحی از ارتباط و سازماندهی آموزش بسیار مورد نیاز و جلسات انگیزشی اجرا شده است.
  • بهبود قابلیت مدیریت کلی و بهره وری از طریق طراحی فرم انتقادات و پیشنهادات را قادر می سازد بررسی دقیق از نقاط قوت و ضعف. مورد استفاده به عنوان سند مرجع برای حوادث آینده است.
  • محیط کار هماهنگ ایجاد شده از طریق توانایی ذاتی برای شناسایی ترکیب شخصیت مثبت یا منفی و اختصاص مناسب.
  • بهره وری افزایش یافته از طریق ایجاد قالب برخورد با مکاتبات اداری.

مدارک تحصیلی

کارشناسی هنر: عمده در درام و طراحی (1990)
دانشگاه فناوری کوئینزلند - بریزبن، استرالیا
نقش رهبری در 1st سال تولید تئاتر / مفصل شود طراح برای تولیدات سال آخر

گواهی در مدیریت اولویت: مدیریت زمان (2000)
برنامه مدیریت زمان - بریزبن، استرالیا


استفاده از جستجوی شغلی کشور or جستجوی شغلی در کشور موتورهای جستجوی شغلی!

به یاد داشته باشید رزومه / رزومه شما باید باشد هدف قرار, قابل اسکن و تولید بازدید. اگر شما یک مشکل خود را با نوشتن CV or نوشتن رزومه کاری به جای خیره شدن به یک کاغذ خالی، استفاده کنید نمونه CV, قالب CV, نمونه رزومه و قالب رزومه و یا:

اکثر استخدامکنندگان انتظار دارند که همراه با رزومه یا CV خود نامه ارسال کنند.
بنابراین، آماده یک نامه متقاعد کردن خواننده به این دلیل که شما بهترین نامزد برای مصاحبه.
اگر شما یک مشکل خود را با نامه نوشتن استفاده از یکی از این:

دیگر رویدادهای خاص مدیر رزومه اطلاعات نمونه

اگر شما نامه و ادامه در حال آماده، شما ممکن است برنامه های ویژه خود را از طریق ایمیل مدیر رزومه جستجوی کار بین المللی به استخدام کار در سراسر جهان.

برای موفقیت در خود جستجوی شغلی کشور و مشاغلی که می خواهید، باید آماده شوید نامه و CV or ادامه که باید پست الکترونیک بلافاصله به کارفرمایان آینده نگر انتخاب شده در طول یک جستجوی کار.

هنگامی که شما یک دعوت به دریافت مصاحبه، شما ممکن است برای درخواست ویزا و اجازه کار. سپس خودتان را برای مصاحبه شغلی آماده کنید و نگاهی به نوع خود بیاندازید سوالات مصاحبه شغلی, راهنمایی مصاحبه شغلی و دیگر مهارت های جستجوی کار.

مصاحبه شغلی را بررسی کنید do و نکن و دیگر مهارت های جستجوی کار صفحات پیدا کنید که چرا مردم هستند برای مشاغل موجود به استخدام درآورده است.

پیگیری مصاحبه شغلی با با تشکر از شما نامه. کارفرمایان توجه این را به عنوان نشانه ای از علاقه نهایی خود را در موقعیت.

علاوه بر این، در جستجوی کار, ویزای, اجازه کار, نامه, CV و رزومه, مصاحبه شغلی و کدهای لباس صفحات، شما می توانید راهنمایی برای بسیاری از کشورها مختلف پیدا کنید.

موفق باشید با رویدادهای ویژه نمونه رزومه مدیر.