هنگ کنگ راهنمایی مصاحبه شغلی

کار در خارج از کشور برای بسیاری از مردم یک ماجراجویی به نظر می رسد. با این حال ، این به مواردی بیش از آنچه بدیهی است نیاز دارد هنگ کنگ CV or هنگ کنگ رزومه و هنگ کنگ نامه پوشش نوشتن و ترجمه - آماده سازی آن نیاز به روش ها. شما مسائلی که تقریبا به طور قطع حتی عبور و ذهن شما را زمانی که شما علاقه مند در تبدیل روبرو کار در هنگ کنگ.

در مورد تأثیر آن تصور اشتباهی نکنید هنگ کنگ مصاحبه شغلی می تواند در نتیجه ماجراجویی خود را! به عنوان مثال ، شما قوانین و عادات مختلف مهاجرت ، روش های درخواست شغل ، روند انتخاب و فرهنگ مدیریت را تجربه خواهید کرد. بنابراین ، آماده باشید تا هنگ کنگ را با تمام دشواری ها ، تناقض ها و چالش هایش به دست آورید.

ترین بازدیدکننده داشته است به هنگ کنگ بدون دردسر هستند اما باید از خطر حملات تروریستی ناخوشایند مطلع باشید که می تواند منافع غربی و اهداف غیر نظامی را از جمله مکان هایی که توسط خارجی ها از جمله رستوران ها، هتل ها، باشگاه ها و مناطق خریداری می شود، آگاه سازد. در سال های اخیر مقامات هنگ کنگ تعدادی تحقیق و عملیات علیه شبکه های تروریستی انجام داده اند.
شما باید سطح بالایی از آگاهی های امنیتی ورزش و نظارت بر پخش برنامه های خبری محلی و پیام های کنسولی. اطمینان حاصل شود که مدارک سفر و روادید خود را در حال حاضر و معتبر و امن در یک مکان امن می باشد. حمل یک کپی از مدارک سفر خود را به جای اصل. حفظ مشخصات پایین، متفاوت است بار و مسیرهای سفر، و احتیاط در هنگام رانندگی. ساخت تماس های محلی به سرعت و به دنبال حمایت از مهاجران تا حد زیادی افزایش خواهد یافت ایمنی و راحتی خود را.

آماده شدن برای بیش از یک مصاحبه شغلی در هنگ کنگ. چهار یا بیشتر مصاحبه رایج است.

تعجب نکنید اگر کارفرمای آینده نگر به نظر می رسد به دانستن اطلاعات زیادی در مورد شما. اغلب متقاضیان کار هنگ کنگ تحقیقات کارفرمایان قبل از مصاحبه.

زبان رسمی هنگ کنگ چینی (ماندارین، همچنین به عنوان شناخته شده استاد Putonghua) و انگلیسی. تمرین چند جملات "شماسخنرانی - گفتار"در مورد که شما و آنچه شما انجام می دهند. آیا ناله و شکایت کردن نیست. آیا در مورد بیکاری صحبت کنید. آیا کارفرمایان سابق، کارفرمایان و یا همکاران خود انتقاد نیست. مثبت باشد.

شما نمی توانید بیش از آماده شدن برای مصاحبه. پیدا کردن اطلاعات در مورد شرکت شما می خواهید برای کار می کنند. وب سایت شرکت و گزارش سالانه را بررسی کنید. تحقیق شیوه های فرهنگی و کسب و کار کشور میزبان آینده نگر است بنابراین شما می توانید اولین برداشت خوب را.

قبل از مصاحبه اسامی کسانی را که ملاقات می کنید یا با آنها صحبت می کنید (به انگلیسی) دریافت کنید. نام کامل آنها را با تلفظ صحیح و چگونگی خطاب حضوری با آنها بیاموزید. همه انتظار دارند نام خانوادگی خارجی ها به چینی ترجمه شود. در صورت امکان ، جزئیات ساختار مصاحبه را بخواهید ، یعنی چه کسی با شما مصاحبه می کند ، برای چه مدت و چند نامزد دیگر وجود دارد؟

لباس مناسب نشانه احترام در هنگ کنگ است. بنابراین ، ظاهر - به ویژه در یک مصاحبه - بسیار مهم است. بنابراین، لباس و خود را به خوبی معرفی کنید

وقت شناسی است و مورد احترام، به طوری که می رسند دقیقه قبل از 10 یک مصاحبه شغلی. خاموش کردن تلفن همراه خود را. نشان دادن چهره دوستانه شما. نگاه کمتر جدی تر و شاد تر. لبخند آرامی. حفظ یک شیوه ای آرام، حفظ تماس چشمی در حالی که صحبت کردن با کسی و محدود کردن استفاده از حرکات. آیا نشستن تا دعوت کرد.

شخص سوم باید معرفی کند. بهتر است به جای معرفی خود منتظر این باشید. رده های بالاتر قبل از رده های پایین معرفی می شوند. بزرگتر قبل از جوانتر و زن قبل از مرد. مقدمه معمولاً از یک عنوان رسمی و نام خانوادگی تشکیل شده است. عناوین مهم هستند. هنگام خطاب به کسی از عناوین حرفه ای یا دانشگاهی یا آقای، خانم، خانم با نام خانوادگی استفاده کنید. مودبانه است که در هنگام احوالپرسی در مورد سلامتی یا فعالیت های یک فرد جویا شوید.

توصیه می شود منتظر بمانید تا زنی دست خود را به مرد بدهد. دست دادن چینی هنگ کنگی ممکن است نسبت به دست دادن غربی سفت تر باشد.

هنگ کنگ چینی ممکن است نزدیک ایستاده در هنگام صحبت کردن. با این حال، آنها محفوظ و ناراحت کننده با تماس بدن است. هنوز آغوش نیست یا پت مردم در پشت. اگر شما با هر کسی در ارتباط با این شرکت آشنا، آن را ذکر.

به یاد داشته باشید ، نحوه لباس پوشیدن یکی از مهمترین قسمت های آن است استخدام نمی. بنابراین، بررسی هنگ کنگ لباس

(- در یک طرف، چینی از سوی دیگر انگلیسی زبان دو کارت کسب و کار مفید است) پس از مقدمه، کارت کسب و کار خود را با هر دو دست و با طرف چینی است. مطمئن شوید که طرف چینی با استفاده از شخصیت های "کلاسیک"، فرم نوشته شده است چینی مورد استفاده در هنگ کنگ و شخصیت های "ساده"، که در جمهوری خلق چین استفاده می شود. مطمئن باشید که در یک کارت کسب و کار نگاه پس از دریافت آن است. هنوز بر روی یک کارت کسب و کار در مقابل کسی که آن را به شما داد ارسال نشده است.

دریغ نکنید برای روشن شدن یک بیانیه درخواست و سوال اگر شما نمی فهمید.

هنگامی که دعوت، نشستن به جلو و انجام دولا دولا راه رفتن و یا ذخیره کردن پشت در صندلی. دست خود را هنوز هم حفظ و جلوگیری از بی قراری. هرگز با انگشت سبابه خود اشاره می کنند. این است که تنها برای حیوانات استفاده می شود. نقطه را با دست خود باز کنید.

مصاحبه شغلی زمان ارزیابی متقابل است. معمولاً یک مصاحبه کوتاه ، شاید 10 تا 15 دقیقه ای ، با مقدمه برگزار می شود. هدف از آن این است که در مورد شرکت و نحوه فعالیت آن ایده ای به شما بدهد و به کارفرمای احتمالی خود فرصت دهید تا اولین برداشت را داشته باشد.

این معمول است برای مصاحبه به درخواست نامزدها خود را به طور خلاصه معرفی در آغاز مصاحبه. بهترین پاسخ به این خلاصه ای از تجربیات مربوط به موقعیت برای مصاحبه باشد.

مصاحبه در هنگ کنگ می توان انجام چه به صورت فردی و یا به عنوان بخشی از یک گروه.

  • مصاحبه های فردی بیشتر رایج است، با نشست کاندیدای با یک یا چند مصاحبه.
  • در مصاحبه های گروهی ، ممکن است از چند نامزد که با هم ملاقات کرده اند خواسته شود تا در مورد موضوعی بحث کنند یا به س questionsالات خود پاسخ دهند.

سوالات در هر دو نوع از مصاحبه ممکن است در موقعیت محدود شود. برخی از مصاحبه، به عنوان مثال، ممکن است در مورد رویدادهای جاری بپرسید.

در سالهای اخیر پیوستن به این کشور به طور فزاینده ای محبوب می شود لینک or فیس بوک وب سایت های شبکه های اجتماعی برای حرفه ای ها، که در آن شما ممکن است برای مشاغل جستجو کنید و بهینه سازی شده با کلمات کلیدی، محتوای محتوای غنی خود را با CV / رزومه فعلی داشته باشید. مدیران استخدام از آنها استفاده بیشتر برای مشورت با نمایه خود و مکمل و یا بررسی در برابر CV / رزومه شما ارسال همراه. اگر حساب کاربری نداشته اید، آن را ایجاد کنید و پیوند رسانه های اجتماعی خود را در رزومه / رزومه خود قرار دهید.
حال، شما باید مدیریت حضور خود را آنلاین. هرگونه عکس و جمله ای را که می تواند ضعف شما را نشان دهد ، از بین ببرید. از نظر کارفرما ، کسی که بر مهمانی در یک سایت شبکه های اجتماعی تأکید می کند ، روی مشاغل متمرکز نیست و افرادی که در مورد کار یا همکارانشان شکایت می کنند ، نامزدهای کمتری را نشان می دهند. CV / رزومه آنلاین نباید شامل اطلاعات حساس باشد زیرا می تواند عدم احترام به محرمانه بودن و اختیار را نشان دهد.

هنوز با صدای بلند صحبت می کنند. صحبت به وضوح، به آرامی و با ساختار جمله ساده، به طور موثر نشان دادن دانش خود را از صنعت و / یا شرکت می باشد. آیا مصاحبه را قطع نکنید و نقد کارفرمایان سابق.

هنگام گوش دادن به صحبت کردن یک بومی که به یک زبان خارجی صحبت می کند ، بسیار مهم است که نشان دهید گوش می دهید و گوینده را درک می کنید.

اطمینان حاصل کنید که از لحاظ فنی در صنعت خود را می دانید. به یاد داشته باشید که همان کلید واژه ها شما در مورد استفاده شما CV or ادامه و نامه خواهد بود که پایه و اساس خود را مصاحبه شغلی. در طول مصاحبه، شما باید قادر به بحث در مورد آنها در اظهارات قوی و قدرتمند است که موفقیت خود را، کمک و دستاوردهای برجسته باشد. تکرار نکات اصلی خود را نشان می دهد که شما در حال گفتن حقیقت است.

این یک مزیت به یک درجه از دانشگاه خوبی است رتبه بندی شده، به عنوان این است که به شدت در هنگ کنگ در نظر گرفته. بنابراین، در مصاحبه با دقت آن را ذکر است، به خصوص اگر شما یک مدرک پیشرفته. آگاه باشید که در اغلب موارد دولت هنگ کنگ در درجه از دانشگاههای معتبر اصرار دارد.

شما باید نشان دهید که انعطاف پذیر هستید ، از نظر فرهنگی حساس هستید ، قادر به سازگاری با شرایط و فرهنگ جدید هستید و از پشتکار و انگیزه بالایی برخوردار هستید (برای شغل ، نه مکان!).

به یاد داشته باشید که اسناد مانند اصل و کپی از مدرسه و دانشگاه دیپلم، مدارک، گواهی، گذرنامه، مراجع نوشته شده است (آنها معمولا تایید، بنابراین اطلاع داوران خود را در پیشبرد)، فرم های درخواست (در صورت لزوم) و گواهی ازدواج ممکن است در درخواست مصاحبه. CV اضافی می تواند مفید بیش از حد. شما هرگز شانس دوم به ایجاد اولین برداشت خواهد شد!

در مصاحبه شغلی هنگ کنگ اطلاعات که مصاحبهگر برای درخواست نمی داوطلب نمی

آماده شدن برای انواع پرسش در مورد خود، مهارت های خود را، مدارک، تجربه و سرگرمی، و پاسخ آنها را به عنوان به طور کامل به عنوان شما می توانید به طور سازمان یافته، اجتناب از بله و هیچ پاسخ. به خصوص آماده برای پاسخ به سوالات در مورد خود:

  • چرا می خواهید برای ما کار می کند؟
  • بزرگترین ضعف خود را شما چه فکر میکنید است؟
  • من چیزی در مورد خودتان بگویید.
  • از کجا می توانید خودتان پنج سال از هم اکنون می بینید؟
  • چه سود این شرکت مجبور خواهد بود اگر آن را به شما از نامزدهای دیگر را انتخاب و نه؟
  • چرا هنگ کنگ و چه مدت شما برنامه ریزی به اطراف می شود؟

قوانین تبعیض در هنگ کنگ به اندازه سایر نقاط جهان سختگیرانه نیست. غیر معمول نیست که کارفرمایان در هنگ کنگ مشخصات خاصی از جمله جنسیت ، سن ، عکس ، شماره کارت شناسایی ، حقوق مورد انتظار و غیره را درخواست می کنند. بسیاری از شرکت های چند ملیتی که در این منطقه فعالیت می کنند از همان نوع استخدام استفاده می کنند.

انتظار می رود هنگ کنگ چینی به سوالات شخصی شما. شما لازم نیست برای پاسخ به سوالات شخصی، اما در نظر در پیشبرد چگونه می خواهید برای مقابله با آنها. اگر شما احساس ناراحت کننده با یک سوال پرسید، به سادگی لبخند و می گویند، "در کشور من، خواهد بود که یک سوال عجیب و غریب."

سوالات شما آخرین فرصت فروش خود را به مصاحبه گر (ها) می دهد. در مورد ساختار سازمانی ، نقش احتمالی شما در آن ، ماهیت شغل ، خطوط اختیارات ، مسئولیت های آینده و پتانسیل شغلی خود س questionsال کنید ، اما از طرح موضوع حقوق یا مزایا در مراحل اولیه خودداری کنید. فراموش نکنید که بپرسید ، "چه زمانی می توانم انتظار داشته باشم از شما بشنوم؟" (اگر در مورد آن بحث نشده باشد)

قبل از عزیمت ، از همه حاضران برای مصاحبه تشکر کنید و به هر کدام یک مصافحه محکم بدهید.

پس از مصاحبه، فراموش نکنید که برای ارسال تشکر از نامه های شما به همه مصاحبه کنندگان و متعاقباً با نامه ، ایمیل یا تماس تلفنی پیگیری کنید. کارفرمایان این را نشان دهنده علاقه شدید شما به این موقعیت می دانند.

اطلاعات و مسائلی را که در مصاحبه درباره آنها بحث کرده اید برای ارجاع در آینده بنویسید.

پس از مصاحبه برای جویا شدن در مورد نتیجه ، در صورت عدم پاسخگویی کارفرمای بالقوه به مدت یک یا دو هفته ، مودبانه در مورد وضعیت درخواست خود اطلاعاتی را درخواست کنید. در صورت تمایل می توانید برای آنها ایمیل یا تماس بگیرید.

اگر مصاحبه شما ناموفق است، نترس تماس بگیرید و از آنها بخواهید برای بازخورد. این می تواند مشاوره ارزشمند به منظور افزایش دور بعدی خود را از برنامه های کاربردی.

اطلاعات دیگر هنگ کنگ مصاحبه شغلی

وقتی یک دعوت نامه برای مصاحبه شغلی دریافت می کنید، نگاهی سریع به آن بگیرید راهنمایی مصاحبه شغلی و دیگر مهارت های جستجوی کار صفحات مصاحبه شغلی را بررسی کنید داس & انجام ندهید. دلیل مردم بودن را دریابید برای مشاغل موجود به استخدام درآورده است.

ما امیدواریم که مصاحبه شغلی هنگ کنگ موفق باشد. بنابراین، مصاحبه شغلی را با یک پیگیری دنبال کنید با تشکر از شما نامه. کارفرمایان همواره از این به عنوان نشانه ای از علاقه قوی خود را در موقعیت.

علاوه بر این، در بین المللی اطلاعاتجستجوی کارویزااجازه کارنامهCV و رزومهمصاحبه شغلی و لباس صفحات شما خواهد شد بسیاری از راهنمایی های مفید برای جویندگان کار در خارج از کشور پیدا

موفق باشی هنگ کنگ مصاحبه شغلی.